Emmy Willems-Pijnenborg manager I-staf bij VWS

Om patiënten de kwalitatief passende zorg te kunnen bieden, moeten zorgverleners kunnen beschikken over de juiste informatie op de juiste plek op het juiste moment. Dit vraagt om goede en tijdige (digitale) informatie-uitwisseling met de patiënt en tussen de zorgaanbieders onderling. Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) wil het gebruik van data en de digitalisering in de zorg verbeteren. Bijvoorbeeld door gegevensuitwisseling tussen zorgverleners onderling te versnellen en door ervoor te zorgen dat patiënten meer regie hebben op hun zorggegevens. DICIO draagt zorg voor de beleidsontwikkeling, -adviezen, -toetsing en -regie zodat databeschikbaarheid in de zorg tot stand komt.

Het cluster iStaf ondersteunt de directie op gebied van financiën, juridische zaken, managementondersteuning, bedrijfsvoering en communicatie. Het zorgt ervoor dat de andere afdelingen in het primaire proces hun werk effectief en efficiënt kunnen uitvoeren en vormt daarmee de ‘backbone’ van de directie.

Emmy werkt sinds 2020 als manager Beleidsstatistiek bij het CBS. Vanuit deze rol geeft zij leiding aan één van de drie teams die zich bezighouden met Beleidsstatistiek. De onderzoeksprojecten van Beleidsstatistiek betreffen vrijwel alle onderwerpen/thema’s waarop het CBS actief is en worden uitgevoerd voor een grote diversiteit aan gebruikers en relaties (hoofdzakelijk ministeries, provincies en gemeenten). Hierbij is zij (mede) verantwoordelijk voor de visie, strategie, financiën, communicatie, bedrijfsvoering en aansturing van de medewerkers.

Emmy is haar loopbaan begonnen bij het Nederlands instituut voor brandweer en rampenbestrijding (Nibra), tegenwoordig het Nederlands Instituut Publieke Veiligheid (NIPV). Bij het Nibra heeft zij verschillende projectmanagersrollen vervuld, voordat zij in 2007 haar loopbaan vervolgde bij het CBS. Hier vervulde zij verschillende rollen van programmamanager en afdelingshoofd, waarbij zij ruime ervaring heeft opgedaan met data gedreven werken en het (ethisch) verantwoord gebruik van data.

Emmy heeft haar studie Bedrijfskunde afgerond aan Universiteit Nyenrode en een MBA gevolgd aan Universiteit Nyenrode, waarvan een deel aan Kellog School of Management (VS) en University of Stellenbosch (Zuid-Afrika).

Bianca Rouwenhorst, directeur Informatiebeleid-CIO: “Ik ben blij dat Emmy ons komt versterken. Haar kennis en vaardigheden zijn een aanvulling op ons managementteam. Daarnaast ben ik ervan overtuigd dat Emmy een hele fijne en goede manager zal zijn voor dit cluster waar veel verschillende collega’s vanuit verschillende vakgebieden werkzaam zijn.”

Emmy Willems-Pijnenborg: “Met veel enthousiasme kijk ik uit naar mijn nieuwe rol om samen met mijn collega's het cluster I-staf verder te ontwikkelen en professionaliseren om een goede en stabiele ruggengraat voor de directie te vormen.”

Deze benoeming op deze ABD-functie is tot stand gekomen via de algemene procedure voor functies binnen de Algemene Bestuursdienst. DGABD heeft de werving verricht voor deze benoeming en het ministerie van VWS ondersteund bij de selectie. De vacature is zoals gebruikelijk breed bekendgemaakt, zodat iedereen kon solliciteren.